Lista moich kompetencji

Katarzyna Kielisiak

Autor: Katarzyna Kielisiak

Dodano: 12 maja 2025
Lista moich kompetencji

Scenariusz przeznaczony jest do pracy przy realizacji następujących treści programowych z zakresu doradztwa zawodowego dla uczniów szkół ponadpodstawowych: uczeń analizuje własne zasoby (zainteresowania, zdolności, uzdolnienia, kompetencje, predyspozycje zawodowe) w kontekście planowania ścieżki edukacyjno-zawodowej; załącznik nr 4, 5 i 6 do rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z 12 lutego 2019 r. w sprawie doradztwa zawodowego (Dz.U. z 2019 r. poz. 325).

Scenariusz zajęć dla uczniów szkół ponadpodstawowych

Cel główny:

  • uczeń dokonuje bilansu własnych kompetencji.

Cele szczegółowe:

Uczeń:

  • rozumie znaczenie kompetencji w planowaniu ścieżki zawodowej,
  • świadomie określa mocne strony i obszary do rozwoju,
  • planuje konkretne kroki do rozwoju swoich umiejętności.

Metody pracy:

  • burza mózgów,
  • dyskusja,
  • miniwykład,
  • praca indywidualna,
  • praca grupowa.

Środki dydaktyczne:

  • tablica/flipchart i pisaki,
  • arkusze papieru,
  • „Lista moich kompetencji” (załącznik nr 1).

Przewidywany czas realizacji: 45 min.

Pozostało jeszcze 88% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Jeśli nie masz jeszcze dostępu, załóż konto, a otrzymasz m.in.:

  • praktyczne wskazówki, które pomogą Ci w realizacji doradztwa zawodowego w Twojej placówce
  • atrakcyjne graficznie materiały – scenariusze i karty pracy
Sprawdź ofertę »
       
               

Adres e-mail:

Hasło

Nie pamiętam hasła
Katarzyna Kielisiak

Autor: Katarzyna Kielisiak

Doradca zawodowy i coach kariery, trener zmiany, certyfikowany projektant kariery metodologii „CareerDesign”. Absolwentka programu rozwoju i treningu kompetencji „Master Class Doradcy Kariery – Trening Budowania Mocy”. Specjalista Obrazkowego Testu Zawodów BBT (tzw. Test Achtnicha), projekcyjnej metody wyjaśniania skłonności zawodowych. Absolwentka UJ na Wydziale Historycznym.

Nowoczesne Doradztwo Zawodowe nr 71

Nowoczesne Doradztwo Zawodowe nr 71
Dostępny w wersji elektronicznej