zwolnienie od pracy z powodu siły wyższej

W wielu szkołach doradcy zawodowi zatrudnieni są tylko na część etatu. Niepełny wymiar godzin obowiązkowych zajęć dydaktycznych, opiekuńczych i wychowawczych nie wpływa jednak na wymiar przysługujących dni zwolnienia od pracy z powodu działania siły wyższej. Dowiedz się, jak doradcy zawodowi mogą korzystać z nowego uprawnienia pracowniczego.

Z tego artykułu dowiesz się m.in.:

Na jakiej podstawie doradcy zawodowi mogą korzystać ze zwolnienia od pracy z powodu działania siły wyższej?
Czy doradca zawodowy zatrudniony na pół etatu wykorzysta tylko jeden dzień zwolnienia od pracy w związku z nagłą sytuacją rodzinną?
Którzy nauczyciele mogą korzystać ze zwolnienia od pracy w wymiarze godzinowym?

Wyszukaj na stronie:

zwolnienie od pracy z powodu siły wyższej

Zwolnienie od pracy z powodu siły wyższej a doradca zawodowy zatrudniony na część etatu

Partnerzy

Lista wydań

Nowoczesne Doradztwo Zawodowe nr 63

Nowoczesne Doradztwo Zawodowe nr 62

Kontakt