wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe

Udział w szkoleniu a godziny ponadwymiarowe – jakie wynagrodzenie otrzyma nauczyciel?

Udział w szkoleniu a godziny ponadwymiarowe – jakie wynagrodzenie otrzyma nauczyciel?

W kontekście zasad rozliczania wynagrodzenia wątpliwości budzi sytuacja, w której nauczyciel nie realizuje zaplanowanych godzin ponadwymiarowych z powodu udziału w szkoleniu, szkoleniu branżowym lub innej formie doskonalenia zawodowego. Ministerstwo Edukacji wyjaśnia, że w takim przypadku nie stosuje się art. 35 ust. 3e Karty Nauczyciela, dotyczącego gotowości do pracy. Sprawdź, jak należy rozliczać wynagrodzenie za dzień, w którym nauczyciel uczestniczy w szkoleniu.

Z artykułu dowiesz się m.in.:

  • Czy udział w szkoleniu uprawnia nauczyciela do wynagrodzenia za niezrealizowane godziny ponadwymiarowe?
  • Dlaczego w przypadku szkolenia nie stosuje się art. 35 ust. 3e Karty Nauczyciela?
  • Na jakiej podstawie prawnej rozlicza się wynagrodzenie za dzień udziału w szkoleniu?
  • Czy do podstawy wynagrodzenia za szkolenie wlicza się godziny ponadwymiarowe?
Odebranie godzin ponadwymiarowych – czy wymaga zgody nauczyciela?

Odebranie godzin ponadwymiarowych – czy wymaga zgody nauczyciela?

Arkusze organizacyjne szkół i przedszkoli są zatwierdzane jeszcze przed wakacjami, jednak często jeszcze przed rozpoczęciem roku szkolnego konieczne jest wprowadzenie do nich zmian. Do najczęstszych należą zmiany dotyczące przydziału godzin ponadwymiarowych. Sprawdź, czy ich odebranie wymaga wyrażania zgody przez nauczyciela.

Z artykułu dowiesz się m.in.: 

  • Czy odebranie godzin ponadwymiarowych nauczycielowi wymaga jego zgody?
  • W jaki sposób formalnie wprowadza się zmiany w przydziale godzin ponadwymiarowych w arkuszu organizacyjnym?